Avvocato del Lavoro ad Alghero
Licenziamenti, contestazioni disciplinari, TFR, mobbing e vertenze di lavoro
Hai ricevuto una lettera di licenziamento? Ti è arrivata una contestazione disciplinare? Il datore di lavoro non ti paga quello che ti spetta?
La legge ti tutela: esistono soluzioni concrete.
Da oltre trent’anni mi occupo di diritto del lavoro ad Alghero. Assisto lavoratrici e lavoratori per far valere i diritti riconosciuti dalla legge e dal contratto.
I tempi contano. Ad esempio per impugnare un licenziamento la legge concede 60 giorni dal momento in cui lo ricevi.
In cosa posso aiutarti se hai un problema di lavoro
- Contestazioni disciplinari e sanzioni (pochi giorni per rispondere)
- Impugnazione del licenziamento (60 giorni di tempo)
- Licenziamenti individuali e collettivi
- Dimissioni per giusta causa
- Stipendi arretrati e differenze retributive
- TFR non versato
- Straordinari, ferie e permessi non goduti
- Lavoro in nero e rapporti irregolari
- Mobbing e condotte vessatorie
- Demansionamento e perdita di mansioni
- Discriminazioni sul luogo di lavoro
- Richiesta di risarcimento del danno
- Maternità, congedo parentale e Legge 104
- Riconoscimento di qualifiche superiori
- Trasferimenti e trasferimento d’azienda
- Infortuni sul lavoro e malattie professionali
Hai ricevuto un licenziamento o una contestazione disciplinare?
I tempi per reagire sono stretti. Chiama per fissare un appuntamento: valutiamo insieme il tuo caso e i tempi a disposizione.
Quando è bene rivolgersi a un avvocato del lavoro
Conviene farlo appena il problema si presenta: ci sono situazioni in cui aspettare significa perdere il diritto stesso di agire.
- hai ricevuto una lettera di licenziamento: hai 60 giorni per impugnarlo;
- ti è arrivata una contestazione disciplinare: i giorni per rispondere sono pochi;
- il datore di lavoro non ti paga stipendi, TFR o differenze retributive;
- ti hanno spostato a mansioni inferiori o subisci umiliazioni e pressioni sul posto di lavoro;
- hai avuto un infortunio sul lavoro o una malattia legata all’attività che svolgi;
- lavori senza contratto o con un inquadramento che non corrisponde a ciò che fai.
Trovare un accordo senza andare in causa
Se l’accordo non si trova. La controversia si porta davanti al Tribunale del Lavoro. Ti assisto in ogni fase, dal primo grado all’eventuale appello.
Perché affidarti a me
- Assisto solo lavoratrici e lavoratori. Non rappresento aziende in materia di lavoro: la mia attività è rivolta esclusivamente a chi il lavoro lo presta.
- Avvocato del CGIL dal 1994. Seguo vertenze di lavoro ad Alghero e in tutta la provincia di Sassari.
- Preventivo analitico prima di iniziare. Sai in anticipo quali sono i costi, come prevede il Codice Deontologico Forense.
- Gratuito patrocinio. Se il tuo reddito rientra nei limiti di legge, l’assistenza è a spese dello Stato: verifichiamo se hai i requisiti e cosa copre.
Link utili
- Ispettorato Nazionale del Lavoro – Vigilanza sui rapporti di lavoro, tentativo di conciliazione, segnalazioni.
- Osservatorio sulle discriminazioni – Informazioni e strumenti in materia di discriminazioni.